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Egalité hommes - femmes

Lutter contre les inégalités

De part les modalités d'avancement, la reconnaissance du mérite professionnel, les collègues femmes de notre profession, pourtant très majoritaires, se trouvent pénalisées dans leur déroulement de carrière pour de multiples raisons. Ainsi, ces inégalités se traduisent par des écarts salariaux importants.

Pour lutter contre celles-ci, les promotions doivent tenir compte de la répartition femmes/hommes parmi les promouvables.

Les délégués des personnels SNUipp-FSU s'attacheront à veiller au respect de cette disposition.